A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio é obrigatória para empresas com mais de 20 funcionários e tem o objetivo de garantir a segurança e o bem-estar dos trabalhadores.
Esse órgão, formado por representantes de empregados e empregadores, trabalha em conjunto com outros setores da empresa para fiscalizar e propor melhorias, identificando e prevenindo riscos à saúde.
É uma estrutura organizacional obrigatória em empresas, criada para promover segurança e bem-estar no ambiente de trabalho, e para refletir a diversidade de funções da instituição.
Essa estrutura foi instituída pela CLT e regulamentada pela NR-5, logo é uma exigência legal. Entretanto, suas atribuições e obrigatoriedade variam de acordo com o porte e setor da empresa.
Ademais, a CIPA atua como mediadora, ouvindo demandas dos colaboradores, avaliando condições de trabalho e propondo melhorias práticas, e integrando trabalhadores e administração.
Também promove treinamentos e palestras sobre segurança, organizando eventos como a SIPAT.
Sua função é zelar pela integridade física e mental dos trabalhadores, promovendo saúde e segurança. Entretanto, nos próximos stories, iremos nos aprofundar um pouco mais em cada uma delas.
A CIPA realiza inspeções periódicas para identificar possíveis riscos à segurança e saúde dos trabalhadores, incluindo condições inseguras que possam resultar em acidentes ou doenças ocupacionais.
Através de palestras, treinamentos e campanhas sobre boas práticas, uso de EPIs, segurança, ergonomia, saúde mental e primeiros socorros, incentivando a cultura de prevenção
A CIPA investiga acidentes, "quase-acidentes" e elabora relatórios com medidas corretivas e planos de emergência, que promovam a segurança a longo prazo.
A SIPAT é um evento organizado pela CIPA para conscientizar sobre segurança no trabalho. Durante essa semana, são realizadas palestras, atividades interativas e campanhas educativas.
Ela funciona como um canal de comunicação entre colaboradores e empresas, ouvindo sugestões e preocupações para melhorar a segurança e o bem-estar no trabalho.
A CIPA é essencial nas empresas, atuando na preservação da saúde e segurança dos colaboradores. Além de cumprir a lei, promove uma cultura de prevenção com benefícios como:
Redução de Acidentes: Atividades preventivas minimizam acidentes e doenças ocupacionais; Aumento da Produtividade: Um ambiente seguro e saudável motiva e melhora a eficiência dos colaboradores;
Conformidade Legal: Garante que a empresa esteja em conformidade com as normas de segurança, evitando multas; Cultura de Prevenção: A conscientização contínua incentiva comportamentos seguros.
Ao identificar riscos, propor soluções e conscientizar, a CIPA contribui para um ambiente de trabalho mais seguro, produtivo e sustentável, beneficiando empresas e colaboradores.